Revalorisation substantielle du Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance (SMIC)

La décision de la commission

Voici ce que le jeu de données ouvert de l'Assemblée nationale consacre au sort de cette pétition. Rien n'est reformulé ni résumé ; seules les apostrophes typographiques et les espaces multiples sont normalisés, pour que deux libellés identiques à l'œil ne comptent pas pour deux. Un champ vide est affiché vide.

Le champ prévu pour motiver la décision est resté entièrement vide.Champ « décision de la commission » du fichier officiel.

Ce que nous constatons

• Le champ de décision du fichier est vide : le fichier ne donne pas de motif.
• N'a pas dépassé 10 000 signatures. Le seuil de classement d'office varie selon la commission, et le fichier ne l'énonce pas pour cette pétition.
• Le recueil des signatures est terminé depuis le 13 juil. 2026.

Classée sans décision publiée. Le jeu de données officiel prévoit un champ pour motiver le classement d'une pétition : pour celle-ci, il est resté vide. Nous constatons une absence, nous n'en déduisons rien — nous ignorons si une décision a été prise sans être rendue publique, ou si aucune ne l'a été. Voir toutes les pétitions concernées.

Texte de la pétition

Madame la Présidente, Mesdames et Messieurs les Députés,Nous, citoyens français, soussignés, sollicitons respectueusement l'Assemblée nationale afin qu'elle examine et vote une revalorisation significative du SMIC, alignée sur les pratiques de nos voisins européens, notamment l'Allemagne, et visant à atteindre l'équivalent du salaire minimum irlandais.EXPOSÉ DES MOTIFS1. Un retard préoccupant face à nos voisins européensAu 1er novembre 2025, le SMIC français s'établit à 1 801,80 € brut mensuel. Cette situation place la France dans une position défavorable au sein de l'Union européenne :Comparatif des salaires minimums en Europe :🇱🇺 Luxembourg : 2 704 €🇮🇪 Irlande : 2 282 € (objectif visé)🇳🇱 Pays-Bas : 2 246 €🇩🇪 Allemagne : 2 161 €🇧🇪 Belgique : 2 112 €🇫🇷 France : 1 801,80 €🇪🇸 Espagne : 1 381 €La France, sixième économie mondiale, se situe ainsi 480 € en-dessous du salaire minimum allemand et 359 € en-dessous de son voisin belge.2. L'exemple allemand : une revalorisation progressive et volontaireL'Allemagne, qui n'avait instauré de salaire minimum qu'en 2015, a mené une politique de revalorisation ambitieuse ces dernières années. Cette augmentation n'a pas conduit à une dégradation de l'emploi, mais au contraire à :Un renforcement du pouvoir d'achat des travailleursUne réduction des inégalités salarialesUn maintien d'une économie dynamique et compétitive3. Objectif : atteindre l'équivalent irlandaisL'Irlande, avec un salaire minimum de 2 282 €, démontre qu'un niveau de rémunération élevé est compatible avec une économie prospère. Atteindre ce niveau permettrait :Une augmentation de 26,6% du SMIC françaisUn gain mensuel de 480,20 € pour les salariés au SMICUne amélioration significative des conditions de vie de 3,2 millions de salariés français4. Bénéfices attendusUne telle revalorisation permettrait :Sur le plan social :Réduction de la pauvreté laborieuseAmélioration du niveau de vie des travailleurs modestesReconnaissance de la valeur du travailRéduction du recours aux aides sociales complémentairesSur le plan économique :Stimulation de la consommation intérieureDynamisation de l'économie localeRenforcement de l'attractivité de l'emploi déclaréMeilleure redistribution des richesses crééesSur le plan de la compétitivité :Alignement avec nos partenaires européensRéduction des distorsions de concurrence intra-européennesValorisation du marché du travail françaisDEMANDESNous demandons à l'Assemblée nationale de :Engager une revalorisation immédiate du SMIC pour atteindre au minimum le niveau allemand (2 161 €)Établir un calendrier pluriannuel visant à atteindre l'équivalent du salaire minimum irlandais (2 282 €) d'ici 2027Accompagner cette mesure par des dispositifs de soutien aux TPE et PME durant la phase de transitionIndexer annuellement le SMIC sur l'évolution des salaires minimums de nos principaux partenaires européensCréer une commission de suivi associant partenaires sociaux, experts économiques et parlementairesCONCLUSIONÀ l'heure où le coût de la vie augmente, où l'inflation grève le pouvoir d'achat des Français, et où nos voisins européens démontrent qu'un salaire minimum élevé est viable, il est temps que la France assume son rang et garantisse à ses travailleurs une rémunération digne et comparable à celle de nos partenaires.Cette revalorisation n'est pas seulement une question de justice sociale, c'est un investissement dans l'avenir économique de notre pays et dans la cohésion de notre société.

Texte republié intégralement depuis le jeu de données ouvert des pétitions (Licence Ouverte 2.0). La pétition reste consultable sur la plateforme officielle de l'Assemblée nationale.